СУЧАСНІ ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ СВІТОВИХ СТАНДАРТІВ ЩОДО ЗАХИСТУ ПРАВ ЛЮДИНИ В СФЕРІ БІЗНЕСУ
DOI:
https://doi.org/10.24025/2306-4420.1.41.2016.84367Ключові слова:
етика бізнесу, захист прав людини, міжнародні стандарти, Глобальний дого-вір, керівні принципи ООНАнотація
В статті досліджено проблеми захисту прав людини в сфері бізнесу. Доведено важливість дотримання бізнес-структурами принципів належного управління в сфері захисту прав людини. Виділено основні сфери, на які можуть впливати компанії в області прав людини. Розглянуто основні міжнародні стандарти в області прав людини. Наведено основні принципи Глобального Договору. Проаналізовано основні аспекти Рамкової концепції ООН «Захист, дотримання та засоби правового захисту». Наведено загальну схему діяльності компанії в сфері прав людини. Вивчено подальші кроки щодо розвитку міжнародних стандартів в сфері дотримання прав людини підприємствами.
Посилання
Имплементация Резолюции № 60/251 Генеральной Ассамблеи ООН от 15 марта 2006 г. «Совет по правам человека» [Электронный ресурс] // Доклад Специального представителя Генерального Секретаря по во-просу прав человека и транснациональных корпорациях и других предприятиях. Оценка воздействия на права человека – разрешение ключевых методологических вопросов. – Режим доступа : http://business-humanrights.org/
Бизнес и права человека [Электронный ресурс]. – Режим доступа : http://www.threefold.ru/files/www.threefold. ru-TLA_Business%26HumanRights_Brochure-RUS.pdf
Бизнес и права человека: практ. пособие – М. : Агентство социальной информации, 2009. – 160 с.
Надлежащее ведение дел. Реализация Руководящих принципов ООН по вопросам бизнеса и прав человека. Сентябрь 2013 [Электронный ресурс]. – Режим доступа : https://www.gov.uk/government/uploads/ system/uploads/attachment_data/file/237052/BHR_Action_Plan_-_final_online_version_Russian.pdf/
Protect, respect and remedy : a framework for business and human rights [Electronic resource] / Report of the Spe-cial Representative of the Secretary-General on the issue of human rights and transnational corporations and other business enterprises. – Mode of access: http://www.reports-and-materials.org/sites/default/files/reports-and-materials/Ruggie-report-7-Apr-2008.pdf
Руководящие принципы предпринимательской деятельности в аспекте прав человека [Электронный ресурс]. – 2011. – Режим доступа: http://www.ohchr.org/Documents/Publications/GuidingPrinciplesBusinessHR_RU.pdf
Руководящие принципы ОЭСР для многонациональных предприятий [Электронный ресурс]. – Режим дос-тупа : https://mneguidelines.oecd.org/RBC-Matters-Russian.pdf
Бизнес должен нести ответственность за нарушения прав человека [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.ohchr.org/RU/NewsEvents/Stories/Pages/HoldingbusinessaccountableHRabuses.aspx
Business and rights: a progress report human [Electronic resource]. – Mode of access: http://www.ohchr.org/ Documents/Publications/BusinessHRen.pdf
Всеобщая декларация прав человека [Электронный ресурс]. – Режим доступа : http://zakon3.rada. gov.ua/laws/show/995_015
10 принципів Глобального договору [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http://www.un.org.ua/ua/main/ corporate-social-responsibility-and-global-compact/the-ten-principles-of-the-global-compact
Юинг Э. Что необходимо знать (и выполнять) руководителям предприятий в области прав человека [Элек-тронный ресурс]. – Режим доступа : http://www.business-humanrights.org/media/documents/what-executives-need-to-know-about-human-rights-ewing-feb-2013.doc
Схема деятельности в области прав человека [Электронный ресурс]. – Режим доступа : http://www.global-business-initiative.org/wp-content/uploads/2012/07/Human-Rights-Framework-Poster-Russian.pdf
Международный договор по вопросам бизнеса и прав человека [Электронный ресурс]. – Режим доступа : http://csrjournal.com/17186-mezhdunarodnyj-dogovor-po-voprosam-biznesa-i-prav-cheloveka.html
##submission.downloads##
Номер
Розділ
Ліцензія
Авторське право (c) 2019 Олександр Анатолійович Білик
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:
Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.
Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.
Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) рукопису роботи, як до подання цього рукопису до редакції, так і під час його редакційного опрацювання, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).
